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1、制定公司品質(zhì)發(fā)展戰(zhàn)略；
2、負(fù)責(zé)擬定企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略，配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要全面負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作；
3、審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)范、督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行；
4、主持召開(kāi)重大質(zhì)量專(zhuān)題會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門(mén)的配合、開(kāi)展重大質(zhì)量改造和成本降低項(xiàng)目；
5、指導(dǎo)、參與重大質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和事故處理；
6、導(dǎo)入先進(jìn)的技術(shù)、理念、工具、方法，提升整個(gè)集團(tuán)公司的品質(zhì)控制能力；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)擬定企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略，配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要全面負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作；
3、審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)范、督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行；
4、主持召開(kāi)重大質(zhì)量專(zhuān)題會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門(mén)的配合、開(kāi)展重大質(zhì)量改造和成本降低項(xiàng)目；
5、指導(dǎo)、參與重大質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和事故處理；
6、導(dǎo)入先進(jìn)的技術(shù)、理念、工具、方法，提升整個(gè)集團(tuán)公司的品質(zhì)控制能力；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)；
職位類(lèi)別： 總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理/運(yùn)營(yíng)主管
舉報(bào)
公關(guān)總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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3-5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配合公司內(nèi)審、外審、管理評(píng)審及質(zhì)量會(huì)議等內(nèi)外質(zhì)量審核活動(dòng)。 2、負(fù)責(zé)制定公司的質(zhì)量目標(biāo)及其分解落實(shí)，監(jiān)督、考核各部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)的完成情況。 3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的認(rèn)..
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1.8-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.參與組織制定并監(jiān)督實(shí)施公司生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃； 2.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)指標(biāo)，完成公司既定的目標(biāo)； 3.協(xié)調(diào)技術(shù)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量等相關(guān)部門(mén)，處理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及難題； ..
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1.1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、 熟悉3C數(shù)碼類(lèi)聚合物電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和制造工藝流程，了解鋰離子電池材料體系； 2、具備豐富的3C電池失效分析及處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電池失效分析的測(cè)試方法及手段，能夠快速準(zhǔn)確判斷問(wèn)題發(fā)生的真正原..
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1.8-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.參與組織制定并監(jiān)督實(shí)施公司生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃； 2.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)指標(biāo)，完成公司既定的目標(biāo)； 3.協(xié)調(diào)技術(shù)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量等相關(guān)部門(mén)，處理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及難題； ..
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1.5-2.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理中心的建立及推行，組織制定公司的品質(zhì)方針和相應(yīng)的品質(zhì)目標(biāo)，制定品質(zhì)控制的工作流程及制度、操作規(guī)范、督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2、建立公司的質(zhì)量監(jiān)督與反饋機(jī)制..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、5年以上跨國(guó)公司品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉品質(zhì)管理工具(如DFMEA、PFMEA、DOE、SPC、6D、8D) 3、較強(qiáng)邏輯思維能力和分析解決問(wèn)題能力。 4、英文讀寫(xiě)說(shuō)流利。 ..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1. 有鋰電池制造企業(yè)品質(zhì)管理三年以上經(jīng)驗(yàn). 2. 有國(guó)內(nèi)外大型制造企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)三年以上優(yōu)先. 3. 熟練各種質(zhì)量管理工具。 4. 對(duì)體系熟悉。 5. 職責(zé)：負(fù)責(zé)公司多家工廠的品質(zhì)管理工作。
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2.5-5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理體系的建立及推行，組織制定公司的品質(zhì)方針和相應(yīng)的品質(zhì)目標(biāo)，制定品質(zhì)控制的工作流程及制度、操作規(guī)范、督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2、建立公司的質(zhì)量監(jiān)督與反饋機(jī)..
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3.5-5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.統(tǒng)籌安排質(zhì)量管理工作（包括質(zhì)量體系建設(shè)、原材料質(zhì)量管理、供應(yīng)商質(zhì)量管理、過(guò)程質(zhì)量管控、出貨質(zhì)量管理、測(cè)試管理和客訴處理等方面），維護(hù)和推動(dòng)公司質(zhì)量管理體系，提升產(chǎn)品品質(zhì)..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、全面領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，建立和維護(hù)質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)和發(fā)展。 2、負(fù)責(zé)制定及規(guī)范品質(zhì)部門(mén)的流程、管理制度、標(biāo)準(zhǔn)文件，組織培訓(xùn)、考核并監(jiān)督執(zhí)行到位。 3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)..
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